更新日: 2025/04/23

経験者歓迎/ 紹介案件多数◎/設立10年目/残業少なめ/新規事業の開拓や事業部長ポジションを目指すことも可

企業名非表示

更新日: 2025/04/23

NEW

想定年収

〜

勤務地

東京都港区

職種

M&Aコンサルタント

この企業の担当エージェント　増田

株式会社INNOVATION LEADERSはソーシングに割く時間が少なく、いきなりM&Aコンサルタントとしてディールに集中できるのが特徴です。・紹介案件が豊富で、スピーディーに案件を担当可能。経験者が即戦力として活躍しやすい環境。・研修制度が充実しており、短期間で独り立ちできる体制。OJTを通じて実践的に学べる。・ホワイトな企業風土で、働きやすい環境（プレミアムフライデー導入）ご興味のある方はぜひご応募ください！

当社について

【会社全体の人数】20人
【コンサルタントの人数】5人
株式会社INNOVATION LEADERSは2013年に創立し、「人と協業する喜びの提供」を会社理念に掲げ、M&A仲介およびマーケティングを主軸とする企業です。2022年に創立10周年を迎え、さらなる成長を目指しています。
当社のM&A事業は、紹介案件が豊富で、すぐに案件を担当できる環境が整っています。新規開拓も行っていますが、紹介案件がメインのため、クライアントとの信頼関係構築や提案力が求められます。案件数が豊富であり、短期間で実践経験を積める点が魅力です。
また、当社では未経験者でもM&Aのノウハウを習得できるよう、社内研修や勉強会を定期的に開催しており、経営や法律などの基礎知識を学ぶことができます。さらに、さまざまな企業や経営者層との関わりを通じて、市場の知見を広げ、課題解決能力や分析力を向上させることができます。

当社に入社することで、以下のスキルを習得することが可能です。
・体系的なM&Aの知識および最新の市場動向
・経営層との直接交渉を通じて、戦略的思考や判断
・計画性を持って目標達成を目指す行動力
・経営者の想いを理解し、適切な提案を行うための傾聴力・コミュニケーション能力

また、当社ではキャリアパスも明確に設定されており、下記のような成長機会があります。
・事業部長：既存事業の責任者として、M&A成立後のPMI（統合プロセス）支援を実施し、クライアント企業の成長を促進
・新規事業部長：M&Aを活用した新規事業の立ち上げに携わり、経営視点を持ったリーダーとして活躍
例)当社が買収した企業や事業の運営・管理を担当するなど

少数精鋭のチームで、未経験からでも着実に成長できる環境を整えています。成長意欲が高く、M&A業務を通じてキャリアアップを目指す方のご応募をお待ちしております！

募集要項

仕事内容
M&Aでの会社売却・買収のご相談窓口となるコンサルタント業務です。新規顧客獲得、企業価値算定、お客様のご要望に関するヒアリングと提案などを行います
・M&Aアドバイザリー業務（売手・買手の両方を担当し、適切なマッチングを図る）
・案件の新規獲得および紹介案件の対応（紹介案件がメインだが、新規開拓も一部あり）
・クライアントとの交渉、提案、契約締結サポート（経営者との折衝が中心）
・PMIコンサルティング（案件によるが、PMI支援も手掛ける）
・市場分析や企業評価、財務分析などのサポート業務
業務内容の
変更範囲
変更なし
勤務地
〈東京本社〉
住所：東京都港区
勤務時間
8:30～17:30（休憩1時間）
休憩時間
60分
休日
・完全週休2日制（土・日）・祝日・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇（社員登用後3ヵ月後に10日間）・産前産後休業・育児休業　など
雇用形態
正社員
試用期間
有（3カ月）
採用人数
積極募集中です
選考プロセス
書類選考→一次選考→二次選考→最終選考→内定
- 応募資格
- 給与
- 賞与
- 年収例
- 待遇・福利厚生
応募資格、給与などをご覧いただくには、
会員登録・ログインが必要です
OR
求める人物像
こちらの情報はエージェントが直接お伝えします。
選考のポイント
こちらの情報はエージェントが直接お伝えします。
選考通過者の特徴
こちらの情報はエージェントが直接お伝えします。