更新日: 2025/03/14
M&A業界のインサイドセールスSV(スーパーバイザー)募集/新規顧客開拓の最前線で活躍/最新のセールス・マーケティングツールを活用
株式会社日本M&Aセンター
更新日: 2025/03/14
NEW上場済み設立10年以上
想定年収
〜
勤務地
東京都千代田区
職種
その他
この企業の担当エージェント 増田
成果にこだわり、チームを牽引できる方に最適な環境です。最新のSalesforceやMAツールを活用しながら、データドリブンなアプローチで業務を進められます。自由度が高く、裁量を持って取り組むため、自らの力で成果を目指したい方におすすめのポジションです。
・成果にコミットし、チームビルディングができる方歓迎
・最新のSalesforceやMAツールを活用できる環境
・自由度が高く、裁量を持って取り組める
当社について
株式会社日本M&Aセンターでは、事業承継問題を抱える中堅中小企業のM&Aを支援し、年間1,100件以上の成約実績を誇ります。
その第一歩となるのが、新規顧客開拓を担うインサイドセールス部です。本ポジションでは、インサイドセールスチームのスーパーバイザー（SV）として、チームのマネジメントや業務改善を行いながら、営業活動の生産性向上に貢献いただきます。
その第一歩となるのが、新規顧客開拓を担うインサイドセールス部です。本ポジションでは、インサイドセールスチームのスーパーバイザー（SV）として、チームのマネジメントや業務改善を行いながら、営業活動の生産性向上に貢献いただきます。
募集要項
- 仕事内容
- インサイドセールス部の業務全般
【主な業務】
KGI達成に向けた派遣スタッフのマネジメント（KPI管理・1on1等）
コール先のリサーチおよび情報開拓
営業部門との連携によるコール先選定や企画・実行
トークスクリプトのブラッシュアップ
業務改善・ナレッジ蓄積
【SVのコールについて】
研修期間中は実際にコール業務を行いながら業務を習得
その後のコール業務継続の可否は個人の裁量に委ねられる
【業務内容の魅力】
コール先の選定やスクリプト作成を企画・実行できる
最新のセールス・マーケティングツール（Salesforce, MAツール）を活用できる
SVの裁量でマネジメント手法を決定し、チームビルディングを推進できる
- 業務内容の
変更範囲 - 会社の定める範囲で変更の可能性あり
- 業務内容の
- 勤務地
- 〈東京本社〉
住所：東京都千代田区丸の内1-8-2鉃鋼ビルディング24階
アクセス：JR「東京駅」より徒歩2分
- 勤務時間
- フレックスタイム制（標準労働時間7.5時間） コアタイム：10:00～15:00 ※20時以降の残業や45時間以上の残業は部長承認が必要
- 休日
- 週休2日制（年間休日123日） 夏季休暇（2日間） 年末年始休暇（12/30～1/4） 有給休暇（最大20日） 慶弔休暇、産前産後・育児休暇
- 雇用形態
- 正社員
- 採用人数
- 積極採用中でございます
- 選考プロセス
- 応募 → 書類選考 → 面接（2～3回）及び適性検査 → 内定 → 採用
- 応募資格
- 給与
- 年収例
- 待遇・福利厚生
- 求める人物像
- 選考のポイント
- 選考通過者の特徴
応募の流れ
- 1応募依頼をする
- 2エージェントから
電話を差し上げます - 3応募準備
- 4面接
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